Premio per la ricerca e l'innovazione di MCI

La città di Innsbruck sostiene la ricerca e l'innovazione presso il Management Centre Innsbruck.

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Dotazione: 5.000 euro

La città di Innsbruck assegna il premio per riconoscere la ricerca e l'innovazione del Management Center Innsbruck (MCI). Il premio premia il lavoro di giovani talenti.

Chi assegna il premio?

La Città di Innsbruck

Come si fa a candidarsi?

Il bando di concorso è organizzato dal MCI. Le richieste di informazioni sui criteri di candidatura vanno rivolte direttamente al MCI.

Chi può candidarsi?

Possono candidarsi i membri del personale di ricerca e docente del MCI che

  • non hanno ancora compiuto 35 anni
  • o il cui dottorato o abilitazione sia stato conseguito da non più di cinque anni.

Chi decide l'assegnazione del premio?

Il Senato cittadino decide in merito all'assegnazione del premio o dei premi alla persona o alle persone annunciate annualmente dal MCI di Innsbruck al Comune di Innsbruck. I vincitori del premio sono selezionati da una giuria composta da esperti nominati da MCI. Il Comune di Innsbruck lascia al MCI Innsbruck il compito di organizzare l'annuncio e la selezione del/i vincitore/i del premio.

Vincitori di premi precedenti

AnnoVincitore del premio
2025

Dr. StefanieHaselwanter: "Leadership imprenditoriale nel contesto spaziale dell'azione: caratterizzazione dei leader imprenditoriali come attori nei settori turistico-sociali"

Dr. SabrinaDumfort, BSc MSc: "Miglioramento della conservabilità del cippato di legno attraverso l'applicazione di additivi che alterano il pH"

2024

Prof. ssa Christiane Aufschnaiter, Bakk. Fil. Dottorato di ricerca: "Consumare la materialità nell'era digitale"

Dr.in-Ing.in Verena Schallhart, MSc: "Sviluppo di compositi ceramici conduttivi per substrati riscaldati direttamente"

2023

Mag.a Anita Onay, PhD: "Pianificazione e controllo gerarchico della produzione da una prospettiva operativa comportamentale incentrata sulla gestione del lead time"

Dr. Degischer: "Organizzare il successo di un'acquisizione: l'esperienza di acquisizione e le sue dipendenze contestuali"

Dr. Jan Back, MSc: "Ripensare il trattamento dell'acqua: membrane, adsorbimento, ossidazione avanzata e attenuazione naturale"

2022

Ass. FH-Prof.in Dr. Claudia Zoller e Lukas Kerschbaumer, BA MA: "MOVEEFFECT Life Coach"

Manuel Berger, BSc MSc PhD: "Previsione basata sulla simulazione delle zone di resezione in rinologia"

2021

Prof.in (FH) Dr. Teresa Spieß (docente universitaria, corso di laurea in Management, Comunicazione e IT): "Una prospettiva interattiva del comportamento lavorativo innovativo - Analisi della specificità situazionale dei tratti di personalità ampi e ristretti come predittori"

Dr. Martin Pillei, B.Sc., M.Sc (docente senior, corso di laurea in Ingegneria industriale e gestionale): "Ottimizzazione di cicloni a corrente continua con basso carico di solidi"

2020

Dr. LeenaSaurwein (Docente senior, Dipartimento di Relazioni Internazionali): "Chiarire le dimensioni della comunicazione e il ruolo della cultura in un contesto medico austriaco"

Dr.rer.nat. Martin Spruck, MSc (docente universitario, corso di laurea in Ingegneria ambientale, dei processi e dell'energia): "Sviluppo di una combinazione di processi per l'eliminazione di sostanze in tracce nelle acque reflue basata sulla filtrazione a membrana e sull'adsorbimento su carbone attivo"

2019

Dipl.Ing. Dr. techn. habil. Lukas Möltner: "Combustibili rinnovabili, combustione avanzata e controllo delle emissioni - approcci per soddisfare le esigenze future dei motori a combustione interna"

Dr. Thomas Senfter: "Sviluppo di un separatore adatto per la separazione di impurità come vetro, sabbia e particelle metalliche negli impianti di trattamento delle acque reflue"

2018

FH-Prof.in PDMag.a Dr.in habil. Anita Zehrer: "Imprenditorialità nel turismo - comportamento imprenditoriale delle aziende di servizi illustrato con l'esempio del turismo"

FH-Prof. PD Dr.. Thomas Stöckl: "Lavoro di ricerca sullo studio di situazioni in cui i mercati finanziari sono caratterizzati dall'esistenza di una distribuzione asimmetrica delle informazioni"

2017

FH-Prof.in Dr. Gabriela Leiß, MBA: "Dare forma con successo al processo di successione intergenerazionale delle imprese familiari"

Dr.techn. Michael Meister: "Integrare l'idrodinamica e la biocinetica nella modellazione del trattamento delle acque reflue utilizzando l'idrodinamica delle particelle lisciate"

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Orari di apertura

Dal lunedì al giovedì:
8.00-12.00 e 14.00-16.00

Venerdì:
8.00-12.00